岗位职责： 有在起重机厂安装过单梁、双梁、门式起重机的熟练工人。

工作地点：湖州市德清县禹越镇要求：1、学历大专以上，男性2、年龄25-35周岁3、从事铁板模设计、锅炉设计、机械设备设计，有滚塑机设备设计2年以上的优先4、会ug.solidworks,cad等办公软件。（懂钣金展开）有汽车钣金画图工作经历的。（懂滚塑钣金制作,钣金展开计算最好）岗位职责：1、完成项目执行过程中公司指派的任务。待遇：1、试用期2个月，期满后无责任底薪5000元起步；2、单休，节假日按照国际标准执行；3、正式签订合同后，公司负责缴纳社会保险费用；

 要求：大专以上学历，有良好的沟通表达、组织、管理和协调能力，熟练使用办公软件，能吃苦，服从领导安排。

岗位要求本科以上学历，质量及相关专业，机械行业2年以上相关工作经验，熟悉ISO9001及ISO14001质量管理体系，有良好的沟通表达能力、组织、管理、写作和协调能力，熟悉使用办公软件，能吃苦，服从领导安排。有起重机行业工作经验者优先。

职位描述基本要求：男性，年龄不限，大专以上学历，需有大型制造企业或国有企业行政管理、企业策划、人事管理等3—5年工作经验，待遇面议，免费提供住宿，缴纳五险。工作区域在南京市浦口区盘城工业园。要求有较强的文字书写能力，熟练掌握办公软件，计算机操作，责任心强，爱岗敬业，具备创新和团队合作能力，有出色的沟通、领悟、执行能力；具有社交能力和亲和力；诚实勤奋素养高。

1、形象好，普通话标准,逻辑思维敏捷，良好的沟通表达能力。 2、熟练使用Word、Excel等办公软件。 3、一年以上相关工作经验。 

有起重机械/钢结构相关管理经验

1，有行政人事工作经验3年2，执行能力强

1，女性 2，大小事都要会处理，公司目前在发展阶段，所以工作量不是太大 3，有经验最好，没有经验也可培养 4，需要懂出纳知识，沟通能力强，积极性高，有驾照最好

岗位要求：1.大专以上学历，行政管理专业尤佳2.踏实、细心、有责任心3.有相同工作经验者优先考虑4.优秀的英语听、说、写能力岗位职责：(1)负责公司人事工作,起草有关人事工作管理的初步意见.编写公司制度(2) 负责按用人标准配备齐全各类人才,人尽其才,合理调配员工到最适当的岗位上,做好人才挖掘,引进工作(3) 负责保存员工的人事档案,做好各类人力资源状况的统计,分析,预测,调整,查询和人才库建立等工作(4) 具体负责办理招聘,劳动合同签订或续签,以及职务任免,调配,解聘,离退休的申请报批手续(5) 具体负责员工户藉调动,职称评定,住房分配预案测算等管理工作及办理其申请报批手续(6) 负责落实劳动安全保护,参与公司劳动安全,工伤事故的调查,善后处理(7)负责人员绩效考核，薪资调整(8)负责公司各项制度的实施与监督

负责公司人员管理，考勤，后勤，出纳工作。

岗位职责： 机械或电气专业毕业，会Microsoft Office access2003优先，其它条件可以放宽。 福利待遇：三险一金

 职位要求：三年以上工作经验，有钢结构公司工作经验者优先录用。

 职位要求：营销专业，好学上进，熟练办公软件。

 1.年龄35周岁以下， 性别：女；2.专科学历以上，有三年以上人事行政工作经验；3.有人力资源管理制度的编写、完善、执行等经验；4.有效的招聘渠道为公司寻求合适的人才 ；5.能够协助组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理；6.具有较强的工作协调和组织能力，具有良好的职业心态和压力承受能力。 

1、形象良好，语言沟通能力较好。2、电脑操作熟练，会使用办公软件，文档、表格、PPT等的编制处理。3、做事认真、负责。

从事公司国际贸易部的电子商务工作

能熟练运用office办公软件，文件归档、保管 有一定工作经验优先

 熟悉电脑，会制表，打字，传真，复印

 熟悉工伤，社保，懂得ISO检验制作及修改审理

1，女性 2，大小事都要会处理，公司目前在发展阶段，所以工作量不是太大 3，有经验最好，没有经验也可培养 4，需要懂出纳知识，沟通能力强，积极性高，有驾照最好

1，女性 2，大小事都要会处理，公司目前在发展阶段，所以工作量不是太大 3，有经验最好，没经验也可培养 4，需要懂出纳知识，沟通能力强，积极性高，有驾照最好